TÄTIGKEITSFELDER

Unterstützung, Beratung und Vertretung
auf allen Feldern des Arbeitsrechts, so z. B.

• bei der Gestaltung von Arbeitsverträgen
• bei der Gestaltung und Umsetzung von betrieblichen Regelungen
  z. B. zur Arbeitszeit oder zur Vergütung
• bei Disziplinarfällen und bei der Beendigung von Arbeitsverhältnissen
• wenn Sie als Arbeitnehmer von einer Kündigung betroffen sind
• In Verhandlungen zwischen Unternehmen und Betriebsräten
• bei Umstrukturierungen, Umwandlungen und Betriebsübergängen

Nach Absprache auch Beratung in anderen Rechtsgebieten wie z. B.

• Sozialrecht
• Mietrecht
• Familienrecht
• Verbraucherrecht